Crédito: Márcia Foletto

Trabalhar na Vale é mais do que uma simples ocupação; é participar de uma missão que visa transformar o futuro, cuidando do presente. A empresa investe em um ambiente aberto, onde a autonomia e o desenvolvimento pessoal são incentivados. A Vale acredita no potencial de seus colaboradores e oferece um amplo portfólio de treinamentos e capacitações técnicas, de gestão e liderança.

Benefícios e Apoios Oferecidos pela Vale

A Vale valoriza seus empregados através de uma série de benefícios e apoios, que incluem:

  • Previdência Privada
  • Programa de Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
  • Reembolso Creche ou Auxílio Babá
  • Assistência Médica, Hospitalar, Odontológica e Farmacológica
  • PASA – Planos de Saúde para Familiares e Empregados
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio Funeral
  • Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes
  • Vale Alimentação e Refeição
  • Vale Alimentação Extra para o Natal
  • Cartão Presente de Final de Ano para Dependentes
  • Transporte Fretado ou Vale Transporte
  • Gympass
  • Programa de Bem-Estar
  • Passagens no Trem de Passageiros na EFVM e EFC
  • Desconto para Aluguel de Carros

A empresa também adota uma política de saúde rigorosa, solicitando que todos os trabalhadores se vacinem contra a COVID-19, apresentando o cartão de vacinação ou a carteira digital gerada pelo Conecte SUS.

Oportunidades de Carreira na Vale

A Vale oferece várias vagas preferenciais e afirmativas, especialmente para mulheres, promovendo a diversidade e a inclusão no ambiente de trabalho. Algumas das oportunidades disponíveis incluem:

Vagas em Itabira

  • ENGENHEIRA(O) MASTER – PROJETOS – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • COORDENADORA(OR) DE INFRAESTRUTURA DE TI – Vaga Preferencial para Pessoas Negras
  • TÉCNICA DE ENFERMAGEM DO TRABALHO II – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES
  • SUPERVISORA(OR) DE MANUTENÇÃO PREVENTIVA – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES
  • ENGENHEIRA GEOTÉCNICA SÊNIOR – PROJETOS ENGENHARIA DE BARRAGENS – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES
  • COORDENADORA DE INSPEÇÃO DE ATIVOS
  • SUPERVISORA (O) DE INSTRUMENTAÇÃO – USINA – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • SUPERVISORA(OR) DE MANUTENÇÃO CORRETIVA – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES

Vagas em São Gonçalo do Rio Abaixo

  • OPERADORA (O) EQUIP INSTALACOES II – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • MECÂNICA (O) II – Vaga preferencial para mulheres.
  • INSPETORA MANUTENÇÃO I – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES
  • TECNICA (O) ELETROELETRONICA II – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • ENGENHEIRA (O) CIVIL – FACILITIES – MINERAÇÃO – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • MECANICA (O) ESPECIALIZADA (O) – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • TECNICA (O) MECANICA (O) II – VAGA PREFERENCIAL, PARA MULHERES
  • SUPERVISORA (O) INFRAESTRUTURA OPERACIONAL – MINA BRUCUTU – PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • ENGENHEIRA(O) SÊNIOR – CONFIABILIDADE E MANUTENÇÃO USINA – PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • ASSISTENTE ADMINISTRATIVO II – VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (PcD) – GERENCIA PCM e CONFIABILIDADE – USINA
  • ENGENHEIRA SÊNIOR – MINA – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES
  • ASSISTENTE SOCIAL – VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOA COM DEFICIÊNCIA (PCD)
  • TÉCNICA (O) MECÂNICA (O) I- Vaga preferencial para mulheres
  • ANALISTA OPERACIONAL SÊNIOR – FACILITIES – MINERAÇÃO – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Vagas em Rio Piracicaba

  • TÉCNICA DE SEGURANÇA DO TRABALHO I – VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES
  • TÉCNICA (O) PLANEJ PROG MANUT I- Vaga preferencial para mulheres.
  • TÉCNICA (O) PLANEJ PROG MANUT I- Vaga preferencial para mulheres.
  • TECNICA (O) PREDITIVA II – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
  • TÉCNICA (O) PLANEJ PROG MANUT II- Vaga preferencial para mulheres
  • TÉCNICA (O) PLANEJ PROG MANUT II- Vaga preferencial para mulheres.